Chuyển đến nội dung chính

Hành Trang Kiến Thức Trước Và Sau Khi Tới Nhật

Bởi

Hành Trang Kiến Thức Trước Và Sau Khi Tới Nhật

Trong những năm gần đây, sinh viên và người lao động từ Việt Nam đến Nhật Bản đã phải chịu những thiệt hại nghiêm trọng như : phải trả phí dịch vụ cao cho đại lý giới dẫn đến phải vay nợ nhiều, hoặc phải đi đến Nhật Bản khi chưa được chuẩn bị đầy đủ
Chỉ tìm được những công việc bán thời gian làm từ đêm đến sáng, không thể tốt nghiệp trường Nhật ngữ
- Bị giới thiệu đến nơi làm việc có môi trường không tốt, phải làm việc với mức lương thấp
- Không tiếp thu được kỹ năng và tiếng Nhật, lương thấp sau khi trở về nước- Có rất nhiều trường hợp như vậy đã xảy ra.
Dự án KOKORO được ra đời với mong muốn cải thiện tình hình đó để mọi người có thể yên tâm đi đến Nhật Bản.
Khi học tập và làm việc ở nước ngoài, bạn cần có kiến thức đúng để đưa ra những lựa chọn tốt hơn.
"KOKORO" sẽ cho bạn biết những bí quyết thành công khi đi du học và làm việc mà bạn cần biết.
Là trang cung cấp Những thông tin cần thiết để thành công trong học tập và làm việc tại Nhật Bản (thực tập sinh kỹ thuật, làm việc chính thức , v.v.)Những thông tin hữu ích khi bạn gặp khó khăn ở Nhật Bản;Cung cấp những thông tin hữu ích cho người Việt Nam khi đến Nhật Bản.
Dự án hợp tác của Hội người Việt Nam tại Nhật Bản - Tòa báo Mainichi Shimbun -Quỹ Nippon
Vài lời nhắn của Ngài Umeda Kunio - Đại sứ Nhật Bản tại Việt Nam

Đầu tiên, tôi xin gửi lời cám ơn chân thành đến tòa báo Mainichi, quỹ Nippon, hội người Việt Nam tại Nhật Bản cùng tất cả những người liên quan đã nỗ lực hết mình trong việc triển khai chương trình thúc đẩy thông tin công cộng hỗ trợ cho người Việt Nam đang du học, làm việc, cư trú tại Nhật Bản.

Tính đến cuối năm ngoái, đã có hơn 330.000 người Việt Nam hiện đang sinh sống tại Nhật, cống hiến cho nền kinh tế Nhật và thực hiện giấc mơ của mình. Tuy nhiên, bên cạnh đó vẫn còn nhiều trường hợp người môi giới bất chính ở cả Nhật Bản và Việt Nam, các cơ quan phái cử lao động và các cơ sở đào tạo tiếng Nhật dùng những lời lẽ đường mật như "Chỉ cần đến Nhật là có thể vừa học vừa kiếm được rất nhiều tiền", lợi dụng ước mơ hoài bão của các bạn trẻ, khiến họ sang Nhật và bị vướng vào các hành vi phạm pháp. Hiện tại chính phủ hai nước Nhật Bản và Việt Nam đang hết sức nỗ lực cố gắng để loại trừ những người môi giới bất chính đó.

Trong bối cảnh đó, tôi rất kỳ vọng rằng chương trình thúc đẩy thông tin này sẽ đăng nhiều bài viết trên website và facebook, tạo ra môi trường có thể vừa học tập và làm việc giúp các bạn trẻ Việt Nam yên tâm hơn trước khi đi sang Nhật. Mặt khác đây cũng sẽ là nguồn thông tin quý giá để giúp ích hơn cho các bạn yên tâm sinh sống hơn sau khi sang đến Nhật rồi.

Đại sứ Nhật Bản tại Việt Nam - Ngài Umeda Kunio

Nhận xét

Đăng nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Kinh Nghiệm Phỏng Vấn Đi Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản.

Bởi
Kinh Nghiệm Phỏng Vấn Đi Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản. Phỏng vấn đi Nhật không giống như đi thi đại học cần phải học giỏi mà chỉ cần các bạn biết được quy trình thi tuyển gồm những phần nào. Qua đó chuẩn bị cách trả lời phù hợp với những yếu tố người Nhật cần ở người lao động thì có thể trúng tuyển rồi. Ngoài ra các phải chuẩn bị đầy đủ các thủ tục như: giấy khám sức khỏe, hồ sơ đăng ký thi tuyển đơn hàng, học các câu chào hỏi, giới thiệu bản thân. Được rèn luyện tác phong thi tuyển. Lý do khiến các bạn thi trượt bởi vì bạn đã thiếu các kỹ năng khi phỏng vấn – khâu quan trọng nhất quyết định bạn có được nhận vào làm hay không. Vì thế, hãy tìm hiểu về văn hóa phỏng vấn của người Nhật một cách kỹ càng để luôn tạo ấn tượng với đối tác tuyển dụng Nhật Bản. Phong thái tự tin là yếu tố quan trọng nhất khi bạn tham gia phỏng vấn đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Trước khi phỏng vấn nhiều bạn thực tập sinh thường có tâm lý lo lắng, thiếu tự tin khi đối mặt với nhà tuyển dụng Nhật...
Đăng nhận xét
Đọc thêm
Bởi
Nghiêm Cấm Việc Thu Tiền Mô Giới Đi Xuất Khẩu Lao Động.  Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (sửa đổi) được Quốc hội thông qua ngày 13/11/2020, trong đó có nhiều quy định mới rất đáng chú ý. Luật gồm 8 chương, 74 điều. So với luật hiện hành, Luật có 31 điểm mới thuộc 8 nhóm nội dung lớn. Luật mới có nhiều quy định nhằm bảo vệ quyền lợi của lao động Việt Nam ở nước ngoài, điển hình là quy định cho phép người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng khi bị người sử dụng lao động ngược đãi, cưỡng bức lao động hoặc bị quấy rối tình dục trong thời gian làm việc ở nước ngoài. Bên cạnh đó, Luật cũng quy định người đi xuất khẩu lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội hoặc thuế thu nhập cá nhân hai lần ở Việt Nam và ở nước đến làm việc, nếu hai nước đã ký hiệp định về bảo hiểm xã hội hoặc hiệp định tránh đánh thuế hai lần. Đáng chú ý, Luật nghiêm cấm việc thu tiền môi giới đi xuất khẩu lao động của người lao động. Chúng tôi luôn ủng hộ, tuân thủ ...
Đăng nhận xét
Đọc thêm

Ảnh hưởng dịch Covid-19: Quá nửa đơn hàng XKLĐ bị mất, tạm dừng

Bởi
Ảnh hưởng dịch Covid-19: Quá nửa đơn hàng XKLĐ bị mất, tạm dừng Hiện tạị rất nhiều công ty XKLĐ đang gặp rất nhiều khó khăn do ảnh hưởng xấu đến từ dịch bệnh Covid-19. Nhiều công ty "Quá nửa đơn hàng phải tạm dừng, hủy, hoặc tạm hoãn sang các tháng 5-6 . Với các đơn hàng của đối tác truyền thống, không thể hoãn thì thực hiện tuyển dụng online, qua Skype, Zalo. Việc tạm dừng tuyển dụng từ hai phía về lâu dài sẽ tác động lớn tới hoạt động XKLĐ của các công ty và các đối tác" Do ảnh hưởng từ dịch bệnh, các đối tác đã dừng sang Việt Nam tuyển dụng, tại Việt Nam các công ty cũng không thể triển khai hoạt động tuyển dụng tập trung. Điều này khiến cho nguồn cung ứng lao động bị giảm sút về sau này. Dịch bệnh làm các đơn hàng của các công ty giảm mạnh, trong khi đó chi phí hoạt động lại tăng cao, công ty lại phải gồng gánh nhiều chi phí khác Ví dụ như chi phí khử khuẩn, mặt bằng cơ sở vật chất…v.v..v.. Về phía Bộ LĐTBXH, ông Nguyễn Gia Liêm - Phó cục trưởng Cụ...
Đăng nhận xét
Đọc thêm